Okręgowy Inspektorat Służby Więziennej we Wrocławiu zamierza wybodować 4 hale produkcyjno-usługowe na dolnym Śląsku. Inwestycje, w całości sfinansowane z programu Ministerstwa Sprawiedliwości, będą zlokalizowane na terenie Zakładów Karnych w Strzelinie, Kłodzku, Głogowie i Zarębie koło Lubania. W sumie w całej Polsce ma powstać 40 takich obiektów. Jeden z pierwszych otwarto w czerwcu na terenie Zakładu Karnego w Krzywańcu – halę stolarsko-tapicerską- w której zatrudnienie znalazło około 150 osadzonych. Pierwszy w naszym regionie ma powstać w Kłodzku.
O możliwościach inwestycyjnych na terenach dolnośląskiej Służby Więziennej oraz korzyściach wynikających ze współpracy z Zakładami Karnymi- m.in. bezzwrotnych dotacjach dla inwestorów, nieoprocentowanych kredytach oraz pozyskaniu przeszkolonych pracowników wśród osadzonych-przedstawiciele więziennictwa mówili podczas konferencji zorganizowanej przez Okręgowy Inspektorat SW oraz Dolnośląską Agencję Współpracy Gospodarczej.
Inwestycja bez ponoszenia nakładów
– Dolnośląska Służba Więzienna posiada niezwykle ciekawe tereny inwestycyjne, na których mogą powstać nowoczesne hale produkcyjne. Dla przedsiębiorców to bardzo korzystna oferta-koszt budowy jest po naszej stronie, tereny znajdują się w dogodnych punktach komunikacyjnych, z należytą infrastrukturą drogową, wszystkimi mediami i co ważne- całodobową, nieodpłatną ochroną – podkreślał płk Tomasz Raczyk, Dyrektor Okręgowy Służby Więziennej we Wrocławiu, przedstawiając przedsiębiorcom ofertę inwestycyjną podległych mu jednostek.
4 planowane na Dolnym Śląsku hale mogą być przeznaczone na działalność produkcyjną różnych branż, montaż elementów i podzespołów, tekstylia, stolarkę itp. Obiekty mogą mieć powierzchnię do 2000 tys. metrów kwadratowych, a przedsiębiorcy będą ponosić jedynie koszt ich wyposażenia i dzierżawy. Pierwszą taką inwestycją w naszym regionie najprawdopodobniej będzie hala na terenie Zakładu Karnego w Kłodzku, który jest na etapie podpisywania umowy z zainteresowaną firmą. Dodatkowo OSIW dysponuje już dwoma gotowymi budynkami we Wrocławiu, wymagającymi jedynie przystosowania do potrzeb produkcyjnych danego przedsiębiorstwa.
Więźniowie ratunkiem na rynku pracy
Dla wielu przedsiębiorców borykających się z problemem pozyskania pracowników rozwiązaniem może być zatrudnienie osób skazanych. Obecne przepisy w ramach Funduszu Aktywizacji Zawodowej Skazanych i Rozwoju Przywięziennych Zakładów Pracy przynoszą wiele korzyści ekonomicznych dla podmiotów gospodarczych zatrudniających więźniów m.in. stosunkowo niskie koszty pracownicze .
Przedsiębiorcy, którzy zatrudnią więźniów otrzymują częściowy zwrot pensji wypłaconych więźniom. Obecnie wynosi on 20 proc, ale jeszcze w tym roku sięgnie 40 proc. Firmy zatrudniające więźniów nie muszą także odprowadzać składki zdrowotnej, nie płacą też za zasiłek chorobowy. Wynagrodzenie więźniów zatrudnionych w prywatnych firmach wypłacane jest w oparciu o rzeczywisty wypracowany czas, a stawka godzinowa wynosi 11, 57 zł.
– Przyznaję, że mieliśmy problemy z pracownikami z więzienia. Przede wszystkim obawy okolicznych mieszkańców i innych pracowników naszej firmy. Była duża nieufność i poczucie, że skazani stanowią zagrożenie. W ciągu kilku miesięcy, po wielu rozmowach i wspólnej pracy to nastawienie się zmieniło. Skazani są traktowani przez resztę załogi zupełnie normalnie, a mieszkańcy też się przekonali, że nic im nie grozi. Musze przyznać, że więźniowie są nawet grzeczniejsi od innych- zawsze się kłaniają innym, nigdy nie są pod wpływem alkoholu, co zawsze było u nas w zakładzie problemem- mówił podczas konferencji DAWG sp. z o. o. Konrad Jaskulski, właściciel firmy Drewnex z Piecowic, który w swoim zakładzie produkującym elementy płyt pilśniowych zatrudnia od czerwca 100 skazanych.
W jednostkach penitencjarnych na Dolnym Śląsku kary pozbawienie wolności odbywa ok. 6 tys. osób z czego pracuje ponad 2,5 tys.. Znaczna część osadzonych może zostać skierowana do pracy zarówno poza zakładem karnym, jak i w specjalnie powstałej hali na jego terenie. Służba więzienna na własny koszt może przeszkolić więźniów zgodnie z zapotrzebowaniem pracodawcy.
– Dla osadzonego to możliwość ubiegania się o szybsze odbycie kary, to również możliwość kontaktu ze światem i zarabiania np. na zaległe alimenty –podkreśla kpt. Mariusz Jastrzębski, rzecznik prasowy OISW we Wrocławiu.
– Naszym celem jest wsparcie i rozwój przedsiębiorczości Dolnego Śląska. Służba Więzienna nowym programem wpisuje się w ten obszar gospodarczy – zaznaczyła w czasie konferencji Elżbieta Misiak, wiceprezes Dolnośląskiej Agencji Współpracy Gospodarczej sp. z o.o. W ocenie uczestników spotkania nowe rozwiązania ustawowe będą kluczowe dla zaspokojenia rynku pracy w zasoby kadrowe, dalszego rozwoju sektorów gospodarczych oraz obniżenia kosztów kary izolacyjnej.
(BaPu)
